近日，在縣“突圍九問”談心談話工作部署會召開后，水坪鎮黨委迅速落實，在全鎮范圍內扎實開展“突圍九問”談心談話工作，做到“人人座談、人人交流、人人回答”，以“突圍九問”促“思想破冰”。

問出爭先恐后的動力。圍繞“有沒有搶前爭先的決心？有沒有舍我其誰的擔當？”發掘思想動力，打造“力爭上游，爭當先進”的工作作風，時刻保持奮發有為的進取心、不甘落后的危機感、競相出彩的精氣神。提高主人翁意識，克服畏難情緒，以“時不我待，擔當作為”的決心，投入到為群眾辦實事，解難題的工作中去。

問出遇事即辦的能力。結合“弘揚工匠精神、崗位大練兵”活動，圍繞“有沒有落實不力的現象？有沒有能力不足的危機？”認真進行自我剖析，破除“敷衍塞責、能拖則拖”的頑疾，克服理論學習上的惰性，反思業務技能上的不足。以“不進則退”的危機感，補齊工作能力的短板，形成“善謀事、肯干事、能成事”的工作作風。

問出干事創業的活力。圍繞水坪鎮“四區五鎮”建設的工作目標，群策群力，思考開創新局的良策，激發干事創業的激情，探索創新發展新路徑，力求見實效、出實績，為竹溪縣“鄉村振興先行區，綠色崛起示范縣”貢獻水坪力量！（安書航）